地方に彩りを、
未来に誇りを
Ride The Currentは、不動産再生を軸に持続可能なビジネスを創出し、地方に雇用を生み出します。それは、目先の利益だけを追うのではなく、地域と日本全体の未来をつくる仕事です。
将来的には、不動産に限らず、地域創生という目的のための多角的な事業を展開していきます。
地域が輝けば、日本の可能性はもっと広がる。あなたの力で、新たな流れを生み出しませんか？
将来的には、不動産に限らず、地域創生という目的のための多角的な事業を展開していきます。
地域が輝けば、日本の可能性はもっと広がる。あなたの力で、新たな流れを生み出しませんか？
メッセージ
Message
まだ見ぬ未来を想い、ともに創ろう。
地域の課題に単純な解決策はありません。
だからこそ、私たちは資金調達から事業計画の立案、改修提案、DX推進までを組み合わせ、
働く人も、利用する人も、関わるすべての人が幸せになる仕組みを構築しています。
正解のないフィールドで求められるのは、チャレンジ精神と柔軟性。
まずは挑戦し、そこから学び、進化させていく姿勢を大切にしています。
創業したばかりの私たちは、まだ成長の途中。
だからこそ、前例のない挑戦を楽しめる仲間をお待ちしています。
だからこそ、私たちは資金調達から事業計画の立案、改修提案、DX推進までを組み合わせ、
働く人も、利用する人も、関わるすべての人が幸せになる仕組みを構築しています。
正解のないフィールドで求められるのは、チャレンジ精神と柔軟性。
まずは挑戦し、そこから学び、進化させていく姿勢を大切にしています。
創業したばかりの私たちは、まだ成長の途中。
だからこそ、前例のない挑戦を楽しめる仲間をお待ちしています。
求める人物像
What we look for
変化を楽しめる人
Ride The Currentは、単なる不動産売買ではなく、新しい価値を生み出すことがミッションです。正解が決まっていないからこそ、状況に応じて柔軟に考え、変化を前向きに楽しめる人が活躍できます。
物事を深く考え抜ける人
土地や建物の活用には、資金調達、市場分析、自治体との連携など、複雑な要素が絡み合います。完璧な答えがあるわけではなく、考え抜いた上で試し、修正しながら前に進む姿勢が重要です。正解を探すのではなく、自分の考えで挑戦し続けることを歓迎します。
主体的に動ける人
スタートアップフェーズの今、自ら手を挙げればどんどんチャンスが回ってくる環境です。決められた仕事をこなすのではなく、自ら動き、試し、道を切り開く。結果だけではなく、挑戦し続ける姿勢を重視しています。
入社後に得られる経験
Experiences
多様な不動産プロジェクトの最前線に立てる
古い宿泊施設や廃校など多様な不動産を活用。資金調達から企画・再開発まで関わり、業界の常識にとらわれない視点が身につきます。
自治体や投資家との交渉・事業推進スキルが磨ける
資金調達にあたり、自治体や金融機関、投資家と連携します。調整力や交渉力が磨かれ、ビジネスの本質的なスキルを鍛えることが可能です。
ゼロから価値を生み出す経験ができる
物件の活用を考え、事業化まで関与。アイデアを形にし、不動産を通じて新たな価値を生み出すダイナミックな経験ができます。
福利厚生
Employee Benefits
限られた時間で最大の成果を出せるよう、働きやすい環境を整えています。
しっかり休める長期休暇
年間休日130日以上の実績あり。
年末年始やGWは約10連休以上としています。
年末年始やGWは約10連休以上としています。
基本残業なしの働き方
勤務時間は10時〜17時。
残業は最大月10時間までを目安としています。
残業は最大月10時間までを目安としています。
豊富な手当
家賃補助や交通費など、充実の手当を用意しています。
※交通費には上限額を設けていません。
※交通費には上限額を設けていません。
ライフステージに寄り添う休暇
産休・育休、慶弔休暇、
長期療養休暇制度を整えています。
長期療養休暇制度を整えています。
スキルアップを支援
資格受験料等の補助があります。
社員旅行は家族や友人もOK
年1回の旅行は家族（人数制限なし）や
友人（1名まで）同伴可能です。
友人（1名まで）同伴可能です。
よくある質問
FAQ
-
不動産業界の経験がなくても応募できますか？
全く問題ありません。不動産の活用方法は一つではなく、柔軟な発想が求められる仕事です。異業種での経験やスキルも活かせる環境なので、新しい視点を持った方の挑戦を歓迎します。
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どんなバックグラウンドの人が働いていますか？
下記のようにさまざまな経歴の方が働いています。
業種：不動産業・建設業・情報通信業・美容業・旅行業者代理業・IT企業・デザイン業など
職種：営業・マーケティング・経理・ディレクション・企画・受付事務など -
どんなプロジェクトに関わることができますか？
古いホテルや廃校、遊休地の再生をはじめ、地方の不動産を活用した新しい価値づくりに取り組みます。企画、資金調達、自治体や投資家との連携など、事業の上流から実現まで幅広く関わることができます。
-
仕事の進め方や社内の雰囲気を教えてください
各々が決められた業務に集中しつつ、必要なときには気軽に相談できる環境です。立場に関係なく意見を交わせる風土があり、コミュニケーションを大切にしています。
-
選考プロセスを教えてください
書類選考→適正テスト→一次面接→二次面接
-
採用面接はオンラインでも可能ですか？
可能です。
-
リモートワークやフレックス制度はありますか？
どちらもございます。基準・回数などの詳細は現在検討中です。
-
平均残業時間はどのくらいですか？
月平均で10時間未満です。
-
賞与や昇給はありますか？
どちらもございます。金額・基準・回数などの詳細は現在検討中です。
-
業務に必要なPCの支給はありますか？
ございます。
-
交通費や家賃補助はありますか？
どちらもございます。
交通費はバスを含み上限はなく、家賃補助の金額・基準などの詳細は現在検討中です。
現在、新規募集は行っておりません。
再開の際は、当サイトにてお知らせいたしますので、今しばらくお待ちください。